“Papa” Bardem wird es reparieren

Es war dumm. Salva ist eigentlich ein guter Kerl, er hat nur die falschen Freunde, die ihn dazu gebracht haben, mit diesen aggressiven Arabern zu kämpfen, und was für eine Schande, dass die Polizei kam. Aber zum Glück arbeitet Salvas Vater, der alte Fortuna, bei Blanco Waagen, und es gibt noch einen altmodischen Chef, der sich um die Dinge kümmert. Der Gönner wird es reparieren.

Tatsächlich ist Julio Blanco (Bardem) in der schwarzen Komödie The Perfect Boss ein Chef, der sich wie ein aufmerksamer Feudalherr verhält. „Ich habe keine eigenen Kinder, ihr seid wie meine Kinder“, fühlen sich seine Arbeiter. Sponsoring-Motivationsreden sind Blancos Spezialität, er redet von Exzellenz, Gerechtigkeit und immer wieder von Familie, sagt „mein Bruder“ zu seiner Produktionsleiterin Mirelles und glaubt es offenbar vorerst wirklich. „Du gehörst zu mir“, sagt er auch, und er meint es nicht böse.

Im Fall von Salva, der jungen Schlägerin, reicht ein Anruf bei einem Lokalpolitiker und Fortuna kann ihren Sohn abholen. Natürlich schuldest du ihm etwas, Fortunes Unterwerfung kennt keine Grenzen. In anderen Fällen liegen die Dinge komplizierter: Die Produktionsleiterin Mirelles kann sich in letzter Zeit nicht konzentrieren und macht ständig Fehler. Blanco nimmt ihn beiseite, lädt ihn zum Essen ein und schnell wird klar: Mirelles Frau scheint ihn zu betrügen. Wieder muss der Chef handeln, denn was seine Mitarbeiter unglücklich macht, schadet dem Unternehmen.

Alles bleibt in der Familie

In „El cap perfecto“ beschreibt De Aranoa eine Woche in Blancos Leben, in der er unter großem Druck steht: Sein Unternehmen wird für einen wichtigen Wirtschaftspreis nominiert und als die Jury eintrifft, muss alles gut gehen. Doch vor dem Werkstor protestiert ein frisch gefeuerter Angestellter, ein Unruhestifter, der mit seinen Kindern auf dem Land zeltet und sich weigert, seine Transparente herunterzunehmen. Blanco versucht, alle Probleme persönlich zu lösen, aber dieser Mann ist derjenige, der wirklich zu kämpfen hat.

Aber für die schönen Dinge im Leben muss immer Zeit sein, besonders für die schöne Newbie Marketing Liliana. „Ist es normal, dass der Chef den Praktikanten nach Hause fährt?“, fragt sie ihn mit großen Augen, und er: „Ich kümmere mich gerne um dich. Das Unternehmen ist meine Familie, die Praktikanten sind praktisch meine Töchter.“ Blancos Skandal kennt keine Grenzen. Dass der Chef einen der Insassen auswählt, mit dem er eine Beziehung beginnt, ist nichts Neues. Nur Blancos Frau weiß es nicht.

Ungleichgewicht zwischen Privat und Beruf

Die Verhältnisse innerhalb des Unternehmens und deren Details scheinen so konkret, dass der Verdacht aufkommt, de Aranoa habe sich eine bestimmte Person zum Vorbild genommen. In einem ORF.at-Interview anlässlich der Uraufführung beim Festival Sant Sebastià dementiert er: „Natürlich kenne ich Leute, die solche Probleme auch im Beruf haben. Aber vor allem wollte ich erklären, wie sich persönliche Beziehungen in berufliche verwandeln und wie es zu Interaktionen kommt, wenn die Grenzen nicht klar sind.“

AlamodeFilm Neuzugang in der Marketingabteilung: Die schöne Liliana (Almudena Amor) ist Blancos jüngste Eroberung

Die Betonung der Familie im Arbeitskontext kann ein Warnzeichen sein, da die meisten missbräuchlichen Beziehungen auch innerhalb der Familie stattfinden – und wenn Blanco in einer seiner Interventionen sagt, dass „unsere Arbeitsbeziehungen über das hinausgehen, was im Arbeitsvertrag steht“, was möglicherweise der Fall ist klingt gut, ist aber eigentlich eine implizite Warnung. Der väterliche Chef, der sich um alles kümmert, hat als Charakter großes Potenzial für Humor.

Aber im Laufe des Films, als Blanco immer weiter an die Grenzen geht, um Probleme zu lösen, droht die Stimmung in Horror umzuschlagen. So brillant der Film auch geschrieben ist, das tobende Zentrum des Films ist Bardem. Hier kombiniert er die Verletzlichkeit und Zärtlichkeit seiner Rolle in dem Drama The Roads Not Taken mit der überzeugenden Wildheit von Raoul Silva in James Bond 007: Skyfall, einer schillernden Figur, deren Publikum immer noch auf seiner Seite ist, wenn er eindeutig amoralisch ist.

Energie sparen um jeden Preis

De Aranoa hat die Rolle für Bardem geschrieben, und Bardem gibt seinem Regisseur all das Lob zurück: „Alles stand im Drehbuch, alle Details, ich musste sie nur zum Leben erwecken“, sagt Bardem im Interview mit ORF.at. Er spielt Blanco als charmanten Idioten, der ständig auf seinen eigenen Profit aus ist, sich aber als fürsorglich und menschenfreundlich sieht, egal ob er junge Schläger aus dem Gefängnis rettet, junge weibliche Angestellte schlägt oder sich in die Ehen ihrer Arbeiter einmischt

„Wir alle kennen solche Leute, das ist kein spanisches Phänomen. Solche Leute gibt es überall dort, wo jemand seine Macht behalten will, koste es, was es wolle“, sagt Bardem. Der Film ist ein aufschlussreiches Porträt eines Unternehmertums, das sich hinter seinem jovialen Auftreten den harten Kapitalismus verbirgt und nicht müde wird, von harter Arbeit zu schwärmen, obwohl Blanco selbst einer Generation von Erben angehört.

AlamodeFilm Das Wichtigste ist, dass alles im Gleichgewicht bleibt: Blanco (Bardem) in seiner geerbten Manufaktur

Der Klassenkampf findet nicht statt

Der Klassenkampf, der hier in die wachsende Wut der Belegschaft eingewoben wird, bleibt immer noch außen vor, was bei dieser Farce von entsetzlichen Arbeitsbedingungen schmerzlich und gleichzeitig ziemlich komisch ist. Das war laut Aranoa auch die Idee: „Es geht auch um einen Mangel an Solidarität innerhalb der Arbeiterklasse und eine schädliche Isolation, denn wenn sie jemanden feuern, müssen sich die Menschen zum Kampf zusammenschließen, sonst hat sie keine Chance der Kopf”.

Der Film bleibt ständig bei Blanco, dem es immer unangenehmer wird, je aufdringlicher und rücksichtsloser er ist und je sentimentaler er damit umgeht. The Perfect Boss ist in seinen dunkelsten Momenten am besten, und die Botschaft ist klar: Hüte dich vor einem Boss, der vorgibt, dein väterlicher Freund zu sein. Er ist nur ein Freund seines eigenen Geldes.

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